根据调查，1998年，约有20%的劳动力从事小时工作 ， 这种形式的工作通常不受正式雇佣合同约束 。小时工的工作时间较短，根据需要雇佣，工资较低，且往往没有福利待遇 。尽管存在一定的灵活性 ， 但也使得劳动者面临不稳定的收入和工作环境 。
根据调查，1998年，约有20%的劳动力从事小时工作 ， 这种形式的工作通常不受正式雇佣合同约束 。小时工的工作时间较短，根据需要雇佣，工资较低，且往往没有福利待遇 。尽管存在一定的灵活性 ， 但也使得劳动者面临不稳定的收入和工作环境 。
根据调查，1998年，约有20%的劳动力从事小时工作 ， 这种形式的工作通常不受正式雇佣合同约束 。小时工的工作时间较短，根据需要雇佣，工资较低，且往往没有福利待遇 。尽管存在一定的灵活性 ， 但也使得劳动者面临不稳定的收入和工作环境 。
