表弟是一名985大学计算机网络技术专业的大四生 这6类公司不会缴纳五险一金，但是动不动扣钱，早知道早受益( 二 )
有些公司为了避税 ， 会给员工用2张卡发放工资 ， 一张用对公账户发4000 ， 剩下的以奖金的名义用私人账户发放 。 对于企业而言 ， 这样不仅可以避税 ， 缴纳五险一金的基数还会变低 。
但是对于个人而言 ， 看似实际工资没变 ， 但是影响却是巨大的 。 包括：五险一金：缴纳基数变低 ， 影响到以后医疗、退休等待遇；离职补偿：离职赔偿时会按照合同签约金额 ， 也就是对公账户的金额进行赔偿 ， 赔偿金会大打折扣；买房贷款：流水变小 ， 银行贷款难度系数增加；跳槽谈薪：很多公司的HR谈薪资时 ， 会要求面试者提供一年流水 ， 如果当时的流水较小 ， HR会判定你的工资少 ， 不给你涨太多 ， 会影响到之后的待遇 。
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5、形式主义、官僚作风严重的公司
有些公司 ， 不想着如何赚钱 ， 每天动不动就开会 。 三天一小会 ， 五天一大会 ， 每次会议还没有成果进展 ， 领导做派保守 ， 明显的官僚作风 ， 长期在这样的公司工作 ， 心情会变得压抑 ， 而且也难出成果 。
6、走上行业下坡路的公司
许多行业已经成为了“夕阳产业” ， 在这样的行业内选择的公司 ， 一定是逐渐走向下坡路的 ， 即使当下你的待遇高于同龄人 ， 但是3-5年后 ， 你和对方的差距会明显拉开 。
所以在挑选公司时 ， 我们一定要做好背调 ， 调查这家公司近几年来的营收状况 ， 如果长期处于下滑和负债趋势 ， 你进去不是很快就到发展“天花板”就是会因为公司破产而面临失业 。
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